为充分发挥党员干部现代远程教育在新农村建设中的作用，逐步推动远程教育工作的规范化、制度化建设，增强远程教育操作员的责任意识和服务意识。攸县实行农村远教站点操作员“季评季奖” 考评制，对远程教育操作员进行工作实绩考评，实绩考评将远程教育操作员的百分制考评办法、目标管理责任制与评分标准有机结合起来。该制度由乡镇党委具体组织实施，由农村党员干部群众代表对远程教育操作员直接打分量分，对百分制考评80分以上的操作员，每月奖励50元，对考评分在60-80分之间的不奖不罚提出警告，对60分以下的每月罚款10元并进行通报批评。操作员的工资根据每季考评得分综合评定。
(汉组远摘自红星网)
